自分のやりたいことを全部高速でかなえるメソッド　高速仕事術

『自分のやりたいことを全部高速でかなえるメソッド　高速仕事術』（上岡正明，アスコム，2021年2月1日）を読了。

つまり今，「それであなたは何ができるの？」が問われているのです。上司に指示されたことだけやったり，ふんぞり返って部下に指示だけするような時代は終わりました。誰かに何かをやってもらうことに慣れ切ってしまっている，昔ながらの働き方をしていたら，いつまで経っても「個の力」は伸びません。（27 ページ）

ふんぞり返って部下に指示している人には，何かをやってもらおう。

ハイパフォーマーたちは極端にやることを絞り，それ以外の仕事は後回しにしたり，もしくは「やらない」という選択をしています。（31 ページ）

時間というリソースは限られているから，やることを絞り，クオリティを高める。

ひとつのことにフォーカスして，深く掘り下げていくことは，仕事のスピードを速め，成果を上げるための必須条件です。

私はこのスキルを「フォーカス力」と呼んでいます。（51 ページ）

私がフォーカスして，深く掘り下げていることは何だろうか。

「真面目にコツコツやる」ことが，必ずしも成果に結びつくわけでないことを自覚しましょう。（中略）

「ずる賢く」手を抜くべきところは「手を抜く」ことは美徳と考えましょう。（53 ページ）

コツコツやるよりも，要領よくやって，成果を出す。

計画を練ることより，アウトプットすることのほうがはるかに価値があり，失敗というデータベースも手に入り，改善のトライ＆エラーも積めるので，あなたをはるかに成長させてくれます。（86 ページ）

計画を立てるだけでなく，実践してみる。トライ＆エラーを繰り返すことで，成長していく。

締め切りがなく時間が十分にある状態だと，人は目の前の仕事に対してさまざまな選択肢を考えてしまいます*1。丁寧に仕事をしようという意識が強い人ほど，その傾向が強いでしょう。選択肢の増加は迷いを生み，集中力を削ぐ大きな原因にもなります。

一方，時間を区切って締め切りを設けると，発想が大きく転換します。時間内にやれることを脳が集中して処理するため，ムダな選択肢を排除し，一点にフォーカスした働き方ができるのです。（88 ページ）

期限は長く設けず，集中して取り組んでもらう。