『多様性の科学 画一的で凋落する組織，複数の視点で問題を解決する組織』（マシュー・サイド，ディスカヴァー・トゥエンティワン，2021年6月25日）を読了。 外見や考え方が自分に似た者を選ぶ傾向で，人材採用の場面では非常によく見られる。たしかに，物事…